引言

家属最常问的一句话是：他就是个打工的，什么都不知道，怎么也抓了？答案不在他怎么说，而在案卷里那些客观材料怎么写。

一、不知情为什么不能只靠嘴说

《刑法》第十四条规定：“明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果发生，因而构成犯罪的，是故意犯罪。故意犯罪，应当负刑事责任。”第十五条补了一句：过失犯罪，法律有规定的才负刑事责任。

这两条推导出一条硬规则：绝大多数经济类犯罪要求明知，确实不知情的，不构成故意犯罪。问题是知不知道藏在大脑里，司法机关只能靠客观证据去推定——所以辩护的战场不在口供，在证据。

两高一部2019年《关于办理非法集资刑事案件若干问题的意见》第四条，把推定依据列得很细：任职情况、职业经历、专业背景、培训经历、本人因同类行为受行政处罚或者刑事追究情况，以及吸收资金方式、宣传推广、合同资料、业务流程等证据，结合其供述，进行综合分析判断。

图1｜认定明知的六个维度与出罪判断

二、三条出口：从不构成犯罪到从犯从宽

同样是基层员工，结局可以差三档。

第一档是不构成犯罪：情节显著轻微、危害不大，依《刑事诉讼法》第十六条不认为是犯罪。

第二档是相对不起诉：依第一百七十七条第二款，犯罪情节轻微不需要判处刑罚的，可以不起诉。

第三档是从犯从宽：依《刑法》第二十七条，起次要或辅助作用的从犯，应当从轻、减轻或者免除处罚。

法发〔2021〕22号专门点明了不起诉的考量因素：参与时间短、涉案金额少、违法所得少，且只从事辅助性、劳务性工作的，一般可以不起诉。这一条就是把底层员工和骨干成员切开的那把刀。

三、两案对比：同一公司，两种处理

案例1：某网络科技有限公司诈骗案——一般员工不起诉

该公司股东、部门负责人以主犯、从犯起诉；对参与时间短、涉案金额小、违法所得少的一般员工柏某等6人（获利1万至3万元，已退缴全部违法所得），于2024年6月3日作出不起诉决定，并移送行政机关给予行政处罚。

编号：最高检发布案例（决定书编号未公开）｜来源：最高人民检察院

案例2：李某等虚拟投资平台诈骗案——业务员相对不起诉

浙江杭州余杭区检察院办理的该案中，36人被提起公诉，对4名情节轻微的业务员作出相对不起诉决定，全案退赃退赔295万余元，入选最高检电诈及其关联犯罪典型案例。

编号：最高检第四批电诈典型案例（案号未公开）｜来源：检察机关以案释法

两案的共同点是：分层处理。公司犯罪里，司法机关不是一刀切，而是按层级、作用、获利、退缴情况把人分成几堆。家属能做的，是尽早把当事人固定到最轻的那一堆里。

四、常见问题解答

问：拿的工资算违法所得吗？

答：一般按实际获利计算，普通底薪通常不认定为违法所得，但与业绩挂钩的提成、奖金多会被计入。入职时间、岗位性质、薪酬结构是争点，须用工资条与合同固定。

问：已经离职了还会被追究吗？

答：会。追诉时效内、在犯罪持续期间参与过的，离职不阻断追诉。但离职时间早、参与时间短，恰恰是情节显著轻微的有力论据。

问：只做行政、保洁，也会被抓吗？

答：可能性较低。不参与业务环节、不接触资金与话术、只领取固定劳务报酬的，通常难以认定具有犯罪故意，但仍需以岗位职责说明、考勤与工资记录自证。

问：签过责任承诺书是不是就完了？

答：不是。这类材料只是推定明知的证据之一，仍要结合岗位、培训、业务流程判断真实认知。签过的更应尽快退缴提成并说明签署背景。

五、全文总结

不知情是结论，不是理由，它需要被证据支撑起来。家属能做的三件事：把岗位说明书、考勤、工资流水、提成结构固定住，证明其层级与作用；把入职时间、参与时长算清楚，证明情节轻微；把提成奖金主动退缴，为不起诉或免罚留出空间。越早做，越容易落在分层处理中最轻的那一层。

免责声明

本文内容仅为普法参考，不构成专业法律意见与诉讼依据，具体案件处理需结合个案事实、最新法律法规及司法裁判规则，如需精准法律指导请咨询专业执业律师。

法条出处

①《中华人民共和国刑法》第14条、第15条、第27条；

②《中华人民共和国刑事诉讼法》第16条、第177条第2款；

③两高一部《关于办理非法集资刑事案件若干问题的意见》（2019年1月30日）第四条、第六条——最高人民检察院；

④《关于办理电信网络诈骗等刑事案件适用法律若干问题的意见（二）》（法发〔2021〕22号）第8、16条——中国政府网。